English 
Français

The impact of internal migration on the employment market in Senegal

Cheikh Tidiane NDIAYE, Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD), Sénégal
Ndèye Andel Diagne, Université de Paris I, Sorbonne

En Afrique, la question de l'emploi demeure au centre des préoccupations des politiques de développement. Dans le cadre de cette recherche, les données proviennent de l'Enquête Sénégalaise Auprès des Ménages (ESAM) réalisée en 2002. Certaines méthodes statistiques multivariées ont permis d'évaluer les facteurs d'insertion sur le marché de l'emploi dakarois. Les résultats ont montré que les migrants réussissent aussi bien, parfois mieux que les non migrants. A Dakar, comme dans beaucoup de villes africaines, la crise conjoncturelle de l'emploi concerne exclusivement l'accès à un emploi décent et sécurisé. A ce titre, les migrants qui proviennent en majorité du milieu urbain ne sont pas défavorisés sur le marché de l'emploi: accès aux emplois du secteur formel, salariés ou indépendants dans l'informel. De façon générale, le dynamisme et la motivation des migrants leur permettent un accès plus facile à un emploi en ville.

  See paper

Presented in Session 72: Migration and Urbanization